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台灣醫衛政策
2018 JUL / 31 長照十年計畫2.0:幸福台灣!長照動起來! 為建構符合國人之老人需求及身心障礙者的健康照護體系,衛生福利部於106年起全力推動「長期照顧十年計畫2.0」(以下稱長照2.0),其擴大服務對象、擴增服務項目之外,今年起推動支付新制,鼓勵外界有更高意願投入長照服務,擴充服務量能,照顧更多需要的民眾,達到照顧服務員薪資待遇調升,長照資源佈建增加,依衛生福利部照顧服務管理資訊平台統計顯示,107年上半年新申請長照服務人數較106年同期成長69.2%。

衛生福利部陳時中表示,長照2.0及支付新制推動之成果,包括:

一、長照資源佈建擴增:

(一)社區整體照顧服務體系廣結2,247個特約長照機構成為長照專賣店B單位,並強化A單位個案管理量能以及佈建綿密的巷弄長照站,截至今年5月底A、C單位佈建達成率72% 。

(二)前瞻基礎建設之整建衛福長照據點部分,已核定568案、核定金額近24億7千萬元,核定率高達92.3%。

(三)預防及延緩失能服務計畫佈建974處特約服務點,佈建率為64.9%。

(四)失智社區照護服務部分,除進行跨部會合作外,於今年6月公布失智症防治照護政策綱領暨行動方案2.0之工作項目,失智社區服務據點333處及失智共照中心72個,並積極推動失智友善社區。

(五)出院準備服務銜接長照復能服務部分,至107年6月底已有180家醫院參與獎勵計畫,此外規劃推動「出院準備銜接長照2.0專業服務」試辦計畫,透過試辦計畫,強化出院準備服務量能,提出專業服務照護模式。

二、改善居家照顧服務員勞動條件,調升薪資並鼓勵留任:

依今年3月全國調 查採月薪制計薪者,3萬5千元以上者占37.87%、3萬2至3萬5千元間者占20.49%,合計已近6成。

三、為確保服務單位之服務品質,全國22縣市完成特約比率平均達98.8%,其中15縣市完成特約比率達100%,占六成八。

支付新制之施行,統合長照10項服務含照顧服務及專業服務,並採用以服務為導向之「照顧組合表」,取代原有依服務人員、單位之分項補助,並引進資訊化作業,提高行政效率、吸引更多民間單位投入、提升民眾滿意度;又長照2.0以實現在地老化,減輕家庭照顧負擔,普及照顧服務體系,提升失能者與照顧者的生活品質為目標。陳部長表示,衛生福利部亦滾動調整「照顧組合表」及「長照十年計畫2.0」,使長照服務更臻完善。

【文章來源:衛生福利部】/【聯新電子報台灣第一百三十五期】
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